Un cabinet de recrutement est une entreprise qui aide les entreprises à trouver et à recruter des employés pour combler des postes vacants. Les cabinets de recrutement peuvent proposer des services tels que la recherche et la sélection de candidats, l'évaluation des compétences et la gestion des entretiens d'embauche.
Une fiche métier est un document qui décrit les responsabilités, les compétences et les qualifications nécessaires pour occuper un poste spécifique dans une entreprise. Les fiches métiers peuvent également inclure des informations sur les conditions de travail, les perspectives d'avenir et les débouchés pour un poste donné. Les cabinets de recrutement peuvent utiliser les fiches métiers pour identifier les candidats les plus qualifiés pour les postes qu'ils recrutent.
Un blog emploi, travail ou recrutement est un site web qui se concentre sur les sujets liés à la recherche d'emploi, au développement professionnel et à l'actualité du marché du travail. Il peut inclure des conseils pour la recherche d'emploi, des témoignages d'employeurs et de travailleurs, des annonces d'emploi, des fiches métiers et des informations sur les tendances du marché du travail.
Les blog emploi ont aussi une section conseil pour les candidats, ou pour les employeurs pour les aider à s'améliorer sur leur recrutement en utilisant les bonnes pratiques, des articles sur les stratégies de recrutement et la marque employeur. Certains peuvent aussi inclure des vidéos et des webinaires pour aider les personnes à se préparer aux entretiens d'embauche, à rédiger un CV efficace et à développer des compétences professionnelles.